Incompany training Focus en aandacht

Op drukker werkdagen kan het soms al lastig zijn om in je focus te komen. En ben je dan eindelijk volledig geconcentreerd op een lastige taak, gaat net je telefoon af. Meteen is je aandacht verdwenen. Zodra je vervolgens opnieuw probeert te beginnen, vraagt iets anders alweer om je aandacht. Voor je het weet ben je vooral aan het schakelen in plaats van echt bezig met je werk. Is dat herkenbaar voor je? Je focus en aandacht vasthouden is in een werkomgeving vol informatie, prikkels en onderbrekingen niet eenvoudig. Dat kost ongemerkt veel tijd en mentale energie. Gelukkig kun je je concentratie trainen en leren om bewuster met je aandacht om te gaan.

Incompany training over focus en aandacht: Versterk je concentratie, verwerk informatie effectiever en ervaar meer rust tijdens je werkdag

Focus betekent dat je jouw aandacht bewust richt op wat op dat moment belangrijk is, zonder voortdurend onnodig tussen taken te wisselen. En daar gaan we in deze sessie mee aan de slag. In deze incompany training Focus en aandacht leer je hoe je verstoringen beperkt en je concentratievermogen versterkt. We kijken naar het herkennen van afleiders, het ontwikkelen van effectieve werkgewoonten en het slimmer omgaan met onderbrekingen. Ook besteden we aandacht aan prioriteiten en de manier waarop je je werkdag indeelt. Natuurlijk gaan we ook veel oefenen, zodat je binnen no time ontdekt welke technieken voor jou het beste werken. Het resultaat? Je kirjgt meer gedaan, ervaart meer rust en haalt meer voldoening uit je werk.

Willen jij en je collega’s jullie focus versterken en minder tijd verliezen aan afleiding? Tijdens deze incompany training gaan jullie hier actief mee oefenen. In de tabbladen hieronder lees je wat je kunt verwachten.

De training wordt afgestemd op jullie behoefte

Een goede focus en aandacht training begint met een gedegen afstemming vooraf. We kijken daarom uitgebreid naar jullie specifieke situatie, omdat iedere leerbehoefte altijd net even anders is. Samen met onze training adviseur en de trainer bespreken jullie de leerdoelen, wensen en praktijkvoorbeelden. Deze vormen vervolgens de basis voor het programma van de sessie(s).

Gratis: de Monday Challenges 📮

Optioneel kunnen jij en je collega's gebruik maken van onze Monday Challenges. Hier kunnen jullie je aan het einde van de training kosteloos voor aanmelden. Je ontvangt dan vier weken lang, op de maandagochtend, een mailtje met een kleine focus en aandacht challenge. Zo zorgen we ervoor dat alle deelnemers na de training actief bezig kunnen blijven met het onderwerp. Dat zorgt voor een nog hoger leerrendement.

Is deze training interessant voor jullie?

Vraag direct een geheel vrijblijvende offerte aan. Binnen 24 uur in je inbox!

Alle details

In onderstaande tabbladen vind je alle details van deze training. En heb je daarna toch nog vragen? Neem vooral contact met ons op.

Om je een indruk te geven van de training vind je hieronder een concept programma. Het definitieve programma stemmen we samen af.

  • Reflecteren en analyseren van het huidige niveau van focus en aandacht binnen deze groep.
  • Theoretisch kader: wat is focus en aandacht precies, wat is het niét en welke factoren spelen er allemaal een rol?
  • Inzicht krijgen in hoe je brein met aandacht omgaat en waarom je op sommige momenten gemakkelijker gefocust blijft dan op andere.
  • Herkennen welke prikkels en andere factoren ervoor zorgen dat je aandacht verspringt en leren hoe je deze sneller kunt signaleren en beperken.
  • Werken met technieken om langere tijd geconcentreerd te blijven, zoals de Pomodoro-techniek, single-tasking en time blocking.
  • Ontdekken welke rol jij en je collega’s spelen in het creëren en behouden van voldoende focus en aandacht op de werkvloer.
  • Uitgebreid oefenen met verschillende concrete technieken, handvatten en tooling op het gebied van focus en aandacht.
  • Reflecteren en vaststellen van ieders Next Step vanuit deze training.

Naast deze specifieke punten heeft deze training een aantal vaste elementen zoals een gezamenlijke opening, allerlei praktijkoefeningen, een Q&A en een afsluiting. We houden tussendoor rekening met voldoende pauzes.

We werken in deze training toe naar de volgende resultaten. Deze kunnen wijzigen op basis van o.a. de duur van de training en jullie behoefte.

  • Je hebt een volwaardig en helder begrip van de theorie over focus en aandacht, en welke factoren daar allemaal een rol in spelen.
  • Je leert hoe je je focus en aandacht vergroot, waardoor je productiever werkt en tegelijkertijd meer rust ervaart.
  • Je gaat beter om met afleiding en stress, waardoor je informatie en werkzaamheden effectiever verwerkt en meer voldoening uit je werk haalt.
  • Je ontwikkelt vaardigheden om je concentratie te versterken en efficiënter te werken, met betere prestaties en meer werkplezier als resultaat.
  • Je hebt de kennis en praktische handvatten om alles zelfstandig toe te passen in de werkpraktijk.
  • Je hebt een heldere Next Step bepaald waar je na de training mee verder kan.

Voordat de training wordt uitgevoerd inventariseren we jullie unieke leerbehoefte. Op basis daarvan kunnen het programma en de resultaten anders worden ingestoken. Dit stemmen we samen af.

De investering is afhankelijk van de tijdsduur. We kunnen de training uiteindelijk in iedere gewenste duur uitvoeren. Korter, langer of een tussenvorm kan dus ook. We stemmen dit samen af op basis van jullie leerbehoefte.

Om een beeld te geven vind je hieronder de vormen die de meeste klanten kiezen.

  • Sessie (2 uur): Korte sessie met inspiratie en kennismaken met eerste toepasbare technieken (± €795,00)
  • Dagdeel (4 uur): Inspiratie, bewustwording en meerdere uitgebreide technieken om direct mee aan de slag te gaan (± €1.095,-)
  • Trainingsdag (8 uur): Volop verdieping en oefening, zodat deelnemers uitgebreid aan de slag kunnen met nieuwe vaardigheden (± €1.995,-)
  • Traject (bijv. 3×4 uur): Meerdere sessies met tussentijdse opdrachten voor optimale, duurzame gedragsverandering (Vanaf €2.295,-).

Vraag een vrijblijvende offerte aan 👇
Neem contact op via onderstaande knop of bel op 030 - 227 1699. We adviseren je graag en stellen met plezier een vrijblijvend voorstel op maat op.

Om het programma van de training naadloos aan te laten sluiten op jullie situatie zetten we voor en na de training een aantal belangrijke stappen.

Voor de training

  1. Na het binnenkrijgen van je aanvraag nemen we contact met je op om meer te horen over jullie leerbehoefte. Daarna ontvang je een vrijblijvend voorstel.
  2. Is het voorstel akkoord? Dan start de inventarisatiefase waarin we nóg meer over jullie situatie en casuïstiek willen weten. 
  3. We gebruiken al jullie input en voorbeelden om het programma van de training perfect aan te laten sluiten op jullie context en wensen.
  4. Van tevoren ontvangen jullie een programma met alle facilitaire informatie. Op de trainingsdag zelf regelen wij de notitieblokken en pennen.

Na de training

  1. Snel na de training nemen we weer contact op. We zijn natuurlijk heel erg benieuwd hoe jullie de sessie precies hebben ervaren.
  2. We sturen ook al het trainingsmateriaal na. Denk aan de slides in PDF-formaat, overige documentatie en de evaluatie.
  3. De deelnemers die mee willen doen aan de gratis Monday Challenges krijgen nog vier weken lang kleine uitdagingen in hun inbox.
  4. We staan altijd voor je klaar bij onduidelijkheden, vragen, of als je de behoefte hebt om een vervolg te geven aan de training.

We zijn heel erg trots op onze trainerspool! We werken met meer dan 30 enorm ervaren snellezen trainers, ieder met zijn of haar eigen specialisme. Voordat de training plaatsvindt maak je uitgebreid kennis met de trainer die jullie sessie zal verzorgen. Zo waarborgen we dat er een klik is en dat de trainer alle details over jullie situatie kent. 

Wil je alle trainers zien? Bekijk dan dan onze Over ons pagina.

Onze Actief Leren-methode

Tijdens deze training werken we met onze Actief leren-methode. Dit betekent dat deelnemers de benodigde theorie krijgen, maar vooral actief en praktisch bezig gaan. Zo ontstaan direct inzichten en vaardigheden die deelnemers zelf kunnen toepassen in hun (werk)praktijk. Meer weten?

Training in het kort

Duur Vanaf 2 uur tot 2 x 8 uur
Vanaf €795,00 excl. btw.
Groep Max. 15 (meer in overleg)
Waar Incompany, heel NL en BE
Voertaal Nederlands of Engels

Binnen 24 uur in je mailbox! Heb je andere wensen? We passen de training aan op jouw behoeftes.

8.9

Dit mag je verwachten van deze feedback training

Onze Actief Leren-methode

We werken met onze eigen Actief Leren-methode, zodat deelnemers tijdens deze training actief bezig kunnen gaan met de inhoud.

Een ervaren (en leuke) trainer

Al onze 30+ trainers zijn ervaren en gespecialiseerd - zonder uitzondering. Jullie training wordt begeleid door een van deze experts.

Afsluiten met een Next Step

Aan het einde van de training bepalen de deelnemers hun eigen Next Step, zodat ze na de training verder kunnen gaan met hun leerpunten.

Afgestemd op jullie leerbehoefte

We stemmen de inhoud van de training op voorhand uitgebreid af op jullie eigen specifieke leerbehoefte, werkcontext en casuïstiek.

Duidelijk, concrete resultaten

Geen abstracte, open eindes. We werken in deze training toe naar heldere resultaten die deelnemers zelfstandig kunnen toepassen.

Ruimte voor luchtigheid en plezier

We maken tijdens de training voldoende ruimte voor plezier, humor en ontspanning. Zodat leren niet alleen nuttig, maar ook heel léúk is.

Hulp of advies nodig?

Zoek je een incompany feedback training en wil je even sparren over jullie specifieke situatie? Geen probleem, we helpen je met plezier!

Onze training adviseurs staan klaar om je geheel vrijblijvend te adviseren.

Of bel ons even op 030 - 227 3623

Veelgestelde vragen over deze training

Deze vragen krijgen we regelmatig van klanten. Wellicht helpt het jou ook!

Dat doen we zeker. We vinden het belangrijk dat deelnemers zich herkennen in de inhoud van de training. Daarom verwerken we jullie eigen situaties, casuïstiek en leerdoelen in het programma. Tijdens de intake vooraf stemmen we dit uitgebreid met elkaar af.

Zeker weten! Engelstalige trainingen verzorgen we regelmatig. Alle materialen worden daarbij ook netjes vertaald, zodat iedere deelnemer goed mee kan doen.

Groepsgrootte hoeft geen probleem te zijn. We werken het liefst met maximaal 15 deelnemers per groep, maar hebben ervaring met zowel heel kleine als zeer grote groepen. Samen bepalen we welke vorm het beste werkt voor jullie.

In de meeste gevallen wel. Door ons brede netwerk van trainers kunnen we vaak snel schakelen en alsnog een passende sessie organiseren. Laat het ons vooral zo snel mogelijk weten.

Een eigen trainingslocatie hebben we niet, maar dat hoeft geen probleem te zijn. We verzorgen trainingen op jullie kantoor of op een externe locatie naar keuze. Voor externe locaties kunnen we uiteraard met jullie meedenken.

Ja, dat is mogelijk. Onze eerste voorkeur is meestal een fysieke training, maar online sessies bieden we ook regelmatig aan. Voor hybride of internationale teams kan dat juist heel goed werken. MS Teams gebruiken we vaak, maar jullie eigen platform kan natuurlijk ook.

Dat valt reuze mee. Vooraf ontvangen jullie van ons een overzicht van wat er klaar moet staan. Meestal beperkt dat zich tot stoelen, een scherm en een flip-over. Alle overige materialen regelen wij zelf.

In veel gevallen kunnen we de training hier goed op aanpassen. Laat het ons tijdig weten, dan bespreken we samen wat er nodig is voor een prettige deelname.

1.500+ organisaties
gingen je voor

8.9

We werken alweer meerdere jaren prettig samen aan praktische, op maat gemaakte trainingen waar onze collega’s direct mee aan de slag kunnen. Het contact verloopt altijd soepel en de feedback vanuit de organisatie op de trainingen is positief.

In plaats van allerlei theoretische verhandelingen doken we meteen in de praktijk. Voor ons was dit heel passend - we hebben echt lol gehad in het oefenen. De trainer wist ons op een humorvolle manier uit te dagen om uit onze comfortzone te stappen.

Wij hebben recentelijk de snellezen training gevolgd bij Snellezen Trainer. Het was een enorm leuke en leerzame training die ons MT volledig aan het denken heeft gezet. Wat ons betreft zeker een aanbeveling voor iedere organisatie.

Wij hebben bij deze partij een training over snellezen gevolgd. We hebben een mooie, leerzame en inspirerende dag gehad. De feedback van onze deelnemers was ook erg positief. We raden Snellezen Trainer daarom zeker aan.

Snellezen Trainer verzorgt regelmatig hun incompany trainingen bij ons. Ik vind het altijd een fijne partner om mee samen te werken. Snel schakelen, de trainingen worden afgestemd op onze situatie en de trainers zijn leuk en vakkundig. We zijn helemaal happy.

Fijne service, adequaat contact en interessante trainingen. Zo zou ik onze samenwerking met Snellezen Trainer beschrijven. Onze medewerkers zijn altijd enthousiast als jullie langskomen. Bedankt tot dusver en wat mij betreft op naar nog vele jaren!

Snellezen Trainer geeft nu alweer 2 jaar trainingen aan onze collega’s. Het aanbod dat ze hebben is uitgebreid en divers. En de communicatie met de training adviseurs en trainers is erg duidelijk en snel. En het belangrijkste: de trainingen zijn van topniveau.

Wij zoeken vaak snellezen trainingen die onze leden helpen om zichzelf te kunnen ontwikkelen. We werken daarvoor vaak samen met Snellezen Trainer, vanwege het brede aanbod dat ze faciliteren. Het contact met deze partij is altijd super prettig en snel.

Waarom iedere organisatie een training over focus en aandacht moet faciliteren voor medewerkers

Snel en effectief lezen begint met focus. Wie afgeleid is of steeds moet herlezen, verliest tijd en informatie gaat verloren. Een training focus en aandacht leert je medewerkers hoe ze hun concentratie vasthouden tijdens het lezen en verwerken van informatie, zodat ze sneller en met meer begrip door teksten heen gaan.

Waarom focus de basis is van snel lezen

Zonder focus leest iemand woorden, maar landt de betekenis niet. Dat dwingt tot herlezen, wat juist tijd kost. Medewerkers die hun aandacht bewust kunnen sturen, lezen niet alleen sneller, maar onthouden ook meer van wat ze lezen.

Wat je medewerkers leren

  • Afleiding tijdens het lezen herkennen en beperken
  • Langere teksten met behoud van focus doorlezen
  • Sneller terugkeren naar de tekst na een onderbreking
  • Informatie gerichter verwerken in plaats van passief lezen
  • Concentratie vasthouden bij grote hoeveelheden informatie

De basis voor sneller en beter lezen

Focus is de eerste stap naar efficienter omgaan met informatie. Faciliteer een training focus en aandacht voor je medewerkers en leg de basis voor sneller en gerichter lezen.